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第47期
人才是公司前进的动力
作者: 发布时间:2005-01-23
本报讯:元月14日下午,公司在厂部会议室召开了新进大中专学生和科技人员座谈会,共有近30名大中专学生和科技人员聚集一堂,大家就目前切合自身的工作实际谈了工作中遇到的问题和对公司的建议。
恽中方董事长是在百忙之中抽出时间参加了这次会议,在听取了部份大中专学生和科技人员的座谈后,恽董也针对公司大中专学生和科技人员的实际情况进行了讲话。恽董说,随着社会的进步,以后公司的竞争主要将是人才的竞争,人才的短缺目前也是制约公司快速发展的瓶颈,这也将为在座的各位提供一个良好的发展机会,希望在座的各位大中专学生和科技人员要把在学校学到的东西结合公司的实际学有所用,要面向基层不怕吃苦。接着恽董也向在座的大中专学生讲述自己刚参加工作在基层时的情景,恽董说,刚参加工作时有很多想法和抱负是正常的,但基层的工作有可能非常单调和枯燥,如何在这时间学以致用,如何利用好这时间,尽可能的熟悉基层各方面情况和最基本的技能,对今后的发展非常重要。接着恽董又逐一谈了公司的五大战略,恽董感慨地说,不管公司战略怎样规划,归根结底人才才是最重要的,所以公司今后将致力于通过改善生活和学习环境;继续加强团员青年活动;落实大中专和技术人才的招聘、培养、晋升工作;把对大中专学生和技术人员提培养落实到各部门的考核。最后恽董希望公司的大中专生和技术人员要干一行、爱一行、专一行,要与公司的价值观保持一致,要敢于讲真话、扬正气,要真正尽快把自己融入公司的发展中去。
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